第二天,早上的时候杨厂长简单的把前一天开会的情况跟几个厂领导说一下,让大家稍安勿躁,等候上级党组织通知即可。
随即又将研发小组的事情对众人说了出来。
“针对娄董事这个建议成立研发小组的意见,大家都有什么看法?”
一时间,会议室里安静了下来,大家都在思考着这个问题。
终于,有人发言了:
“我觉得这个提议不错。我们厂里的技术虽然说不上是比较落后的,但是也排不了前面,如果能够成立专门的研发小组,集中力量进行攻关,或许能够取得一些突破。”
“我觉得刚才杨厂长说得对,咱们也不奢求对现有设备进行改造,但是能够通过对报废设备身上提高现在的维修能力也是很好的。”
其他人也纷纷表示赞同。
杨厂长点了点头,说道:“既然大家都支持,那我们就尽快行动起来。不过,这个研发小组的成员应该怎么选呢?大家有什么建议吗?”
杨厂长没有直接说出之前孟凡他们三人想好的以工程师技术员为主,辅以维修工人的建议,而是向大家征求起意见来。
这时,又有人提出了建议:“可以从各个部门挑选一些有经验、有能力的人组成研发小组。同时,也可以邀请一些外部的专家来指导。”
“这个不行,研发小组,主要还是专业技术知识和研发方面,这个方面说到有经验有能力,咱们轧钢厂里面就连那几个工程师和技术员都不全符合要求。
至于说外部的专家,那就更不合适了,时间短了不起作用,时间长了他也呆不住,他们单位绝对不会让他长时间在咱们轧钢厂指导工作的。”
有人持反对意见。
李副厂长心想,既然孟凡昨天就已经把正确答案给自己了,那自己还等着什么呢,直接开整就是了。
“这样吧,就以咱们厂子里面技术部那些人才为主,在辅以一些维修经验丰富的工人,共同组成研发小组成员。”
“这个可以,反正现阶段咱们技术部没有什么紧要的任务,可以腾出一部分人手来做这个。”
任副厂长听了李副厂长的话,立刻点头说道。
“听着还行,但是具体方面还得研究研究。”
又有人觉得李副厂长说的有道理,于是开口说道。
“嗯,老任,技术部那边在不影响正常运作的情况下,可以划出多少人数来?”
杨厂长直接问道。
“我算算啊。”
话音未落,任副厂长就掰着手指头开始数起人头来了。
“一个工程师,两个技术员,就这三个,再加人手的话,就有可能耽误工作了。”
没用多长时间,任副厂长就给出了答案。”
“这么少吗?我以前还真没有注意到过v。”
有人有些怀疑。
“咱们厂子之前倒是有不少的工程师着,这不是那年支援大西北,走了不少嘛,当初要不是书记使劲做工作,外加部里面的命令,咱们这次现在一个工程师都没有。”
任副厂长解释道。
“瞧我这脑子,把这事儿给忘了。”
刚才说话的领导一拍脑袋,恍然大悟。
“那维修工呢,这个怎么选?”